A Prefeitura de Irecê oficializou, nesta semana, a sanção da Lei Municipal nº 1.462/2026, que estabelece o reajuste salarial de 10% para os servidores efetivos da Saúde que recebem acima do salário mínimo. A medida entra em vigor já na folha de pagamento deste mês e consolida a política de valorização do funcionalismo público municipal.
O reajuste contempla o corpo técnico que atua diretamente nas unidades de saúde e postos de atendimento, profissionais fundamentais para que o município mantenha os bons indicadores alcançados na atenção básica e nos serviços especializados. Para a gestão municipal, o investimento no servidor é o caminho para garantir a eficiência e o acolhimento no atendimento à população.
O secretário de Saúde, Tarcísio Oliveira, ressaltou que a medida reflete o planejamento técnico da pasta. "Este reajuste é um passo fundamental para a nossa rede. Quando investimos no servidor, garantimos que o atendimento na ponta seja feito com ainda mais qualidade. É um reconhecimento justo ao esforço de uma equipe que coloca Irecê como referência em saúde", afirmou o secretário.
O prefeito Murilo Franca também reforçou a importância da iniciativa para o fortalecimento do serviço público. “Valorizar quem cuida das pessoas é fortalecer toda a rede de saúde. Os avanços que alcançamos são fruto direto do empenho desses servidores, que fazem da saúde de Irecê uma referência de qualidade em todo o Brasil”, destacou.
Manter o pagamento em dia e garantir as progressões salariais é a prova de que a valorização de verdade se faz com compromisso e planejamento. (Foto: Ascom / Pref. de Macaúbas) 
